4月17日下午，百聯置業、百聯資產召開干部大會，集團黨委書記、董事長葉永明主持會議并講話，集團黨委副書記許國良參加會議，集團組織干部部副部長潘敏宣讀有關干部任免決定。
葉永明在全面分析了集團發展前景的基礎上，對百聯置業、百聯資產領導班子和全體干部提出三點要求：一是要抓住機遇主動迎接挑戰，進一步聚焦存量資產的開發和增值、聚焦現代物業管理體系和模式的轉變、聚焦好美家創新經營模式的探索、聚焦百聯資產通過市場化實現資源再配置，不斷深化和促進創新、轉型、發展。二是要進一步發揮國企黨組織的核心作用，緊緊圍繞集團黨委“三攻三創”主題活動，切實體現“創建學習型組織、創造創效型團隊、創立價值型員工”工作成果，為企業經營發展創造良好氛圍。三是各級干部要帶動全體職工群眾，通過不斷學習來轉變工作觀念、理解包容創新、提升專業能力、增強學以致用，從而主動融入企業的變革發展。
百聯置業、百聯資產黨委書記黃巖，總經理張競作就職發言，許國良作離職感言。百聯置業、百聯資產領導班子成員、各職能部室負責人、各成員企業黨政主要負責人參加了會議。
- 2017-04-24
- 百聯置業百聯資產召開干部大會宣布干部任免