舉辦系列講座的目的是為了貫徹落實集團打造學習型組織、創效型團隊、價值型員工的工作目標，推動形成與集團戰略相匹配的優秀企業文化。
十九大報告中指出，要堅定文化自信，激發全民族文化創新創造的活力。中國智慧是傳統文化的結晶，更是今天創新與發展的活力源泉。王德峰教授從中國哲學的主題——人的安心立命出發，用哲學理念闡釋了中國智慧及在當代社會生活中的運用。這是新時代文化自信背景下對中國智慧的一次深入學習，使黨員領導干部們深刻領悟工作之道、為人之道、處世之道。
當前，集團正處于重要的發展變革階段，黨員干部們需要真正把傳統智慧融入今天的生活、工作中，從傳統文化中吸收精華、吸取養分，創造性地運用在百聯的各項事業中，進一步激發工作積極性和創造性，為百聯集團的創新轉型再建新功。至此，集團2017年度學習型組織建設“8+10+40”中八次高管講座已按照年度培訓計劃全部完成。
（供稿：仁力）